Подготовка к собеседованию на английском
По‑русски вы бы ответили лучше

Вы знаете, что хотите сказать. Но на английском труднее подобрать точные слова, объяснить свои решения и показать, чего вы добились. А на собеседовании от этого зависит, как оценят ваш уровень — и какое предложение о работе вы получите.

Подготовка к собеседованию на английском для руководителей и опытных специалистов. Разберём сложные вопросы и выстроим ответы так, чтобы вы убедительно рассказали о своём опыте.

60 минут или интенсив · от 15 500 ₽

Собеседование уже на этой неделе? Напишите мне — постараюсь найти ближайший слот.

Татьяна Цыганова 20 лет в найме · нанимала до уровня VP · Канада и США

Это для вас, если

Собеседование уже назначено

Вакансия известна, дата стоит в календаре, и хочется прийти подготовленным, а не импровизировать на ходу.

Вы претендуете на ключевую позицию

Руководящая роль, большой шаг вверх или компания мечты — и цена ошибки высока.

Вы впервые идёте в зарубежную компанию

Опыт сильный, но формат интервью в Канаде и США другой: поведенческие вопросы, самопрезентация, разговор о зарплате.

Интервью не заканчиваются предложением о работе

Первые этапы проходите, а дальше отказ без объяснений, и непонятно, что идёт не так.

Дело почти никогда не в уровне английского. Дело в том, как построены ответы, а это можно отработать.

Почему сильные кандидаты проваливают собеседование на английском

Шесть типичных ошибок, из‑за которых опытным кандидатам отказывают.

  1. 01 · Презентация своего опыта

    Рассказ о себе превращается в пересказ резюме

    Что отработаем

    Выстроим рассказ о себе, который за пару минут показывает ваш уровень и объясняет, почему на эту позицию подходите именно вы.

  2. 02 · Опыт и результаты

    По‑русски вы рассказываете ярко, а по‑английски — коротко и просто

    Что отработаем

    Подберём точные слова для масштаба задач, управленческого опыта и результатов, чтобы английский не занижал ваш уровень.

  3. 03 · Поведенческое интервью

    На «Tell me about a time when…» ответ собирается на ходу, а вместо вашего вклада звучит «мы»

    Что отработаем

    Соберём истории по методу STAR — стандарту интервью в Канаде и США: с понятным результатом и тем, что сделали лично вы.

  4. 04 · Неудобные вопросы

    Вопросы про зарплату, переезд, перерывы в карьере и причины ухода застают врасплох

    Что отработаем

    Вместе продумаем, как говорить о статусе, перерывах, смене отрасли и ожиданиях по зарплате — и о чём пока лучше промолчать.

  5. 05 · Вопросы для руководителей

    На вопросы про первые 90 дней и работу с руководством получаются общие ответы, и вам предлагают ступень ниже

    Что отработаем

    Разберём, как рассказать о планах на первые месяцы, о том, что вы отложите ради главного, и как договариваетесь с теми, кто вам не подчиняется, — то, по чему решают, брать ли вас на руководящую роль.

  6. 06 · Ваши вопросы работодателю

    На «Do you have any questions for us?» нечего спросить

    Что отработаем

    Подготовим вопросы, которые выделят вас среди других кандидатов и помогут понять, подходит ли вам эта роль.

Выберите формат подготовки к собеседованию

Собеседование скоро, и нужно проверить себя?

Мок‑интервью

Нужно выстроить ответы с нуля?

Интенсив

Мок‑интервью

Онлайн · 60 минут

15 500 ₽

Когда собеседование уже назначено и нужно проверить себя.

  • Пробное интервью под вакансию
  • Вопросы под ваш тип интервью
  • Разбор каждого ответа
  • Повтор ключевых вопросов
  • Точные формулировки
  • Письменные рекомендации
  • Запись мок‑интервью — пересмотреть себя со стороны
Выбрать время
Для важного собеседования

Интенсив: подготовка + мок‑интервью

Две встречи онлайн

26 900 ₽

Когда нужно выстроить ответы с нуля. На первой встрече строим ответы, на второй проверяем их на полном мок‑интервью.

  • Всё из мок‑интервью
  • Самопрезентация под позицию
  • 5–7 историй по методу STAR
  • Ответы на неудобные вопросы
  • Комментарии между встречами
  • Полное мок‑интервью на финише и его запись
Выбрать время

Собеседование на этой неделе?

Напишите мне — постараюсь найти ближайший слот.

Верну деньги

Если после встречи не найдёте ни одной рекомендации, которую можно применить на собеседовании, напишите мне в течение 7 дней — верну полную стоимость.

Не уверены, какой формат нужен?

Обсудим на бесплатной встрече за 20 минут. Записаться →

Оформляя заказ, вы принимаете условия публичной оферты и политику конфиденциальности.

✓
Время забронировано
Выберите удобный способ оплаты
Перейти к оплате
Татьяна Цыганова, карьерный консультант

Почему со мной

20 лет я сама проводила эти интервью

Меня зовут Татьяна Цыганова. Больше двадцати лет я нанимала людей и строила функции найма — от стартапов до IBM, в России, Ирландии, Швейцарии, Канаде, США и Аргентине. 15 лет работаю с рынками Канады и США.

Я знаю, что на самом деле слушает интервьюер, где кандидат теряет баллы и почему из двух сильных кандидатов берут одного. На мок‑интервью я задаю вопросы так, как их задают реальные рекрутеры и нанимающие менеджеры, и даю обратную связь, которую после настоящего собеседования вам никто не даст.

Готовлю к собеседованиям на русском, английском и французском. Подробнее обо мне →

20+ летв найме и управлении персоналом
До уровня VPнанимала вплоть до топ‑менеджеров
Тысячи интервьюсотни решений о найме
6 стран, 3 континентаРоссия, Ирландия, Швейцария, Канада, США, Аргентина

Приглашений на собеседования пока нет?

Если откликов много, а интервью мало, начните с того, как ваше резюме и LinkedIn выглядят глазами работодателя.

Разбор резюме и LinkedInот 13 500 ₽ →

Как проходит подготовка к собеседованию

  1. 1

    Выбираете формат и время

    Оплата сразу после бронирования: российскими или зарубежными картами.

  2. 2

    Присылаете резюме и вакансию

    Резюме, описание вакансии и всё, что известно о компании и типе интервью: с рекрутером или нанимающим менеджером, сколько этапов, какой формат.

  3. 3

    Встреча онлайн

    Мок‑интервью, разбор ответов и повторная отработка важных вопросов. В интенсиве две встречи: на первой строим ответы, на второй проверяем их в условиях реального собеседования.

  4. 4

    Письменные рекомендации

    Что усилить, какие формулировки уточнить и что отработать самостоятельно. Там же запись мок‑интервью: пересмотреть себя со стороны обычно полезнее любых заметок.

Нужна помощь не только с собеседованием?

Если хотите пройти весь путь вместе — поиск, интервью и переговоры об условиях, — посмотрите программы сопровождения. Перейдёте в программу в течение 14 дней после встречи — стоимость подготовки полностью зачтём.

Частые вопросы

Какой формат выбрать?

Если вы уверенно проходите собеседования и хотите проверить себя перед конкретной встречей, выбирайте мок‑интервью. Если давно не собеседовались, впервые идёте в зарубежную компанию или позиция для вас особенно важна, выбирайте интенсив.

Собеседование уже через пару дней — успеем?

Да. Мок‑интервью можно провести даже накануне. Встречи интенсива можно поставить в соседние дни или в один день с перерывом.

Собеседование уже на этой неделе? Напишите на hello@tatianatsyganova.com — постараюсь найти ближайший слот.

Это подготовка к собеседованию на английском или урок английского?

Это не урок языка. Задача не в том, чтобы говорить идеально, а в том, чтобы ваш опыт звучал убедительно. Мы работаем над содержанием, структурой и подачей ответов, а я поправляю формулировки там, где английский занижает впечатление о вашем уровне.

Какой уровень английского нужен?

Достаточный, чтобы вести рабочий разговор. Если вы проходите собеседование на английском, этого уровня хватит и для подготовки.

Можно ли подготовиться, если конкретной вакансии пока нет?

Да. Отработаем самопрезентацию и ключевые вопросы под тип позиции, на которую вы целитесь. Когда появится конкретное собеседование, вы придёте на него уже подготовленным.

Что такое мок‑интервью (пробное собеседование) и как оно проходит?

Это тренировочное собеседование, максимально приближенное к реальному. Я играю роль интервьюера и задаю вопросы в том формате, в каком их задают на том этапе, к которому вы готовитесь. Потом разбираем ответы и повторно отрабатываем самые важные.

Будет ли мок‑интервью полностью на английском?

Само пробное собеседование — да, как настоящее. Разбор можно вести на русском или английском, как вам удобнее.

Готовите ли вы к поведенческому интервью и вопросам по методу STAR?

Да, это одна из основных частей подготовки. В Канаде и США поведенческие вопросы есть почти в каждом интервью, и ответы по STAR проще всего оценить и сравнить.

Готовите ли вы к интервью с рекрутером, нанимающим менеджером и к финальному этапу?

Да. Мок‑интервью строится под конкретный этап: скрининг с рекрутером, интервью с нанимающим менеджером, собеседование с несколькими интервьюерами или финальную встречу с руководством компании. Если прошли один этап, можно отдельно подготовиться к следующему.

Дадите готовые ответы на вопросы на собеседовании?

Готовых шаблонов не будет: интервьюеры узнают их сразу. Мы строим ответы на основе вашего опыта, чтобы они звучали естественно и убедительно именно для вашей позиции.

Можно ли подготовиться к собеседованию на других языках?

Да. Кроме английского, подготовка возможна на русском и французском, в том числе со спецификой собеседований в Квебеке.

Что останется у меня после встречи?

Письменные рекомендации: что усилить, какие формулировки уточнить, что отработать самому. И запись мок‑интервью — её стоит пересмотреть через день, на свежую голову: со стороны сразу слышно, где ответ разваливается, где уходит время и где вы перебиваете сами себя. Запись ваша, я её нигде не использую.

Гарантируете ли вы, что я пройду собеседование?

Решение принимает работодатель, и гарантировать его не может никто. Я гарантирую, что вы придёте на собеседование с выстроенными ответами, проверенными в условиях, максимально близких к реальным.

Рассказывайте о себе по‑английски
так же сильно, как по‑русски

Отработаем ответы на ключевые вопросы на английском и проверим их в условиях реального интервью.

Онлайн · на русском, английском или французском · оплата российскими и зарубежными картами